今の会社の将来に不安はありませんか?
優秀な社員や役職者が次々と辞めていく…
組織体制が頻繁に変わって、先行きが不安定…
業績が悪くてボーナスや昇給がほとんど無い…
あと5年、10年、と経過した時に、
自分がその会社で働くビジョンが見えるでしょうか。
せっかくあなたが高い能力を持っていても、
それを生かせない会社に勤めていては意味がありません。
より安定的かつ成長的な会社に転職して、
更なるスキルアップを目指してみませんか?
転職活動の思わぬ落とし穴!?
多くの方は収入アップのために転職活動に注力します。
しかし転職によって年収が下がってしまう人もいます。
特に未経験の業界にチャレンジする場合、
即戦力を求める企業とのミスマッチが生じて、
思うような年収が得られないケースが多いです。
また、やりがいや自己成長を目的として
大手企業からスタートアップに転職する場合も、
年収が下がる可能性は大きいと言えるでしょう。
もう一つ見落としがちなのが「福利厚生」です。
たとえ基本給が前職からアップしても、
手当や企業年金の制度が充実していないことで、
税金や社会保険料などを差し引くと
手取りが減ってしまうことも考えられます。
これらを回避するためには、
転職先の充分なリサーチが必要不可欠です。
転職エージェントを有効活用しながら、
自分の納得できる転職活動を進めていきましょう!
転職成功のためのヒント
転職活動は「キャリアビジョンの明確化」が成功の秘訣。
新卒の時の就職活動とは異なり、
転職活動は学生の頃より時間の余裕が少ないため、
自己分析や業界研究が疎かになりがちです。
事前の情報収集を怠った結果、
入社後のミスマッチに苦しむことになりかねません。
転職活動は時間もお金もかかるので、
できれば1回で納得できる職場を見つけたいですよね。
労働条件や給料に関する情報だけではなく、
社風や企業の文化、中途採用者のキャリアアップなど、
視野を広く持った情報収集が必要不可欠です!

参考になる動画のご紹介
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■【無料】体験キャリアコーチングのお申込みはこちら
https://bit.ly/42v1p8j
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https://bit.ly/4jw7PKs
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ご応募お待ちしております
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【タイムライン】
00:00 ダイジェスト
00:12 オープニング
00:43 転職すべきかしないべきか
01:10 4つの軸を整理しよう
01:44 やりたいことを優先する場合
02:59 転職したら給料は上がるのか
04:03 やりたいことを我慢する場合
04:55 やりたいことをやるためには
06:09 やりたいことを抑え込む人
06:47 やりたいことがない人は?
07:05 お金を優先する場合
08:22 自分が何を優先させたいか
08:40 でもやりたいことじゃない
09:28 昇進を優先する場合
09:36 プライベートを優先する場合
09:54 ワークライフバランスについて
13:13 エンディング
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■解説①『本当のやりたいこと』を見つける「人間の原理原則」とは
■解説②【誰でも出来る方法を教えます】仕事が夢中になってしまう『天職』の導き方
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■キャリアコーチングの実績
【完全密着】35歳からの転職。10年続けた教員を辞めて、大手企業会社員&キャリアコーチ
【完全密着】月商8万円のどん底から、今では予約待ちの人気インストラクターに
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《島田隆則のSNS》
●Instagram
https://www.instagram.com/takanori_buchiage/
●X (Twitter)
Tweets by career_takanori
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《GOAL-B採用》
●新卒採用
https://form.run/@goal-b-1617963406
●中途採用
https://liff.line.me/1661554084-RnZPnvaJ/landing?follow=%40236pdtxk&lp=yrZJuG&liff_id=1661554084-RnZPnvaJ
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《島田隆則のプロフィール》
■GOAL-B
・CBPO(最高事業構築責任者)
└キャリアコーチング事業 | 転職支援事業
└事業構築|組織構築
■一般社団法人キャリアコーチング協会
・代表理事
・JCC認定キャリアコーチ養成講座
■Be Different
・パーソナルジム B_e Fitness
■ベストボディジャパン
・2020年度 日本1位
・2021年度 日本代表選手
転職は人生を左右する重要な決断です。
自己分析を通して自分自身と向き合うこと、
焦らずに様々な手段で情報を集めること、
妥協せず粘り強く進めていきましょう。
納得のいく転職は人によって異なります。
自分の希望や状況に合わせた行動をすることが、
理想のキャリアアップに向けた第一歩です!

