突然ですが、今のお給料に満足していますか?
給料、ボーナス、昇給といったお金に関する不満は、
仕事を辞めたくなる要因の一つです。
たとえ大変な仕事でも、
それに見合う給料があれば踏ん張れる人も多いはず。
しかし頑張ったのに給料が少ないと、
せっかくの苦労が報われない気持ちになって、
仕事へのモチベーションが下がってしまいます。
自分の頑張りに見合う給料が欲しい…
生活に余裕と豊かさが欲しい…
そう思ってからでも遅くありません。
今日から転職活動を始めてみませんか?
転職活動の注意点とその対処法
今の職場の人間関係を理由に転職する人はたくさんいます。
しかし「転職したら人間関係で悩まない」という保証はありません。
転職するとゼロから新しい関係を築くことになるため、
その分だけ余計にエネルギーとリソースを費やす必要があります。
新卒のように同期入社の中で輪を作っていくのではなく、
既に出来上がっている人間関係の中に飛び込んでいくわけですから、
自分から積極的にコミュニケーションを取ったり、
仕事での成果や評判を通して心理的な障害を取り払うなど、
それなりの努力が必要と言えるでしょう。
コミュニケーションに苦手意識があるという人は、
全くの異業種にチャレンジするのではなく、
今までの経験やスキルを生かせる
同業他社への転職を検討するのがオススメです!
転職活動のひとくちアドバイス
転職活動では面接や書類の対策が軽視されがちです。
確かに新卒の就職とは異なり、
転職では主に経歴とスキルが評価されますが、
準備が不十分では企業に熱意も伝わらず、
理想的な成果を得ることは難しいでしょう。
まず書類審査は企業への第一印象です。
コピペの文章では無く、
それぞれの企業に合わせた内容を
時間をかけて作成するべきでしょう。
また面接審査では基本的な話し方だけではなく、
内容の一貫性や納得感などを、
第三者の目線から客観視することが重要です。
面接練習は一人ではできませんから、
転職エージェントの活用をおすすめします!

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00:00 はじめに
01:58 転職活動のポイント
02:30 転職に必要な期間
03:03 転職の流れ
03:39 選考フェーズ別のポイント
05:33 書類作成は1週間で終わらせる
06:57 15社以上は同時にエントリーしない
07:34 面接を組む順番に注意する
08:57 内定後のポイント
09:35 退職交渉の注意事項
10:55 まとめ
◆末永雄大 プロフィール
新卒でリクルートエージェント(現リクルート)へ入社し、事業部MVP/西日本エリアマーケットMVP等、6回受賞。
その後、サイバーエージェントにて最大手クライアントを担当し、インターネットを活用した集客支援を行う。
2012年転職エージェントとしてアクシス株式会社を設立。
独立後も、Yahoo!ニュース(個人)・All About などのメディアに転職のプロとして記事を寄稿や講演会への登壇など多岐にわたって活動を続けている。
・書籍
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・SNSアカウント
Twitter :https://twitter.com/yuutasue0501
Facebook :https://www.facebook.com/yuta.suenaga
note :https://note.com/suenagayuuta
Instagram :https://www.instagram.com/suberanai_tenshoku_suenaga/
※ほかにも、すべらない転職という転職コラムサイトを運営しています。
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