今はワークライフバランスが求められる時代です。
仕事量が多くて残業が常態化している…
職場が遠くて通勤に長時間かかる…
このように、職場とのミスマッチのせいで
自由に使える時間が減ってきていませんか？
「休みを増やしたいから転職なんて甘えだと思われる」
そんなことを心配する必要はありません。
ワーフライフバランスの追及は全ての労働者の権利で、
転職活動を通して自分の時間が増えた人は沢山います。
日常生活に余裕と豊かさを取り戻すために、
今日から転職活動を始めてみませんか？
初心者は●●に要注意！？
多くの方は収入アップのために転職活動に注力します。
しかし転職によって年収が下がってしまう人もいます。
特に未経験の業界にチャレンジする場合、
即戦力を求める企業とのミスマッチが生じて、
思うような年収が得られないケースが多いです。
また、やりがいや自己成長を目的として
大手企業からスタートアップに転職する場合も、
年収が下がる可能性は大きいと言えるでしょう。
もう一つ見落としがちなのが「福利厚生」です。
たとえ基本給が前職からアップしても、
手当や企業年金の制度が充実していないことで、
税金や社会保険料などを差し引くと
手取りが減ってしまうことも考えられます。
これらを回避するためには、
転職先の充分なリサーチが必要不可欠です。
転職エージェントを有効活用しながら、
自分の納得できる転職活動を進めていきましょう！
転職成功のためのヒント
転職活動は「キャリアビジョンの明確化」が成功の秘訣。
新卒の時の就職活動とは異なり、
転職活動は学生の頃より時間の余裕が少ないため、
自己分析や業界研究が疎かになりがちです。
事前の情報収集を怠った結果、
入社後のミスマッチに苦しむことになりかねません。
転職活動は時間もお金もかかるので、
できれば１回で納得できる職場を見つけたいですよね。
労働条件や給料に関する情報だけではなく、
社風や企業の文化、中途採用者のキャリアアップなど、
視野を広く持った情報収集が必要不可欠です！
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【出演者】
菊本久寿（ X： / hisaju01 ）
株式会社RUNTEQ代表取締役社長。
日本のスタートアップエコシステムを技術と教育の両面から牽引するエンジニア起業家。
SIerを経て、ngi group（現：ユナイテッド）では技術部長としてアドテクノロジー開発を主導。フリーランス時代には、数多くの有名スタートアップにCTOや技術顧問として参画し、黎明期からその成長を支えた。
2014年に株式会社スタートアップテクノロジーを設立し、新規事業の技術開発に特化したプロフェッショナル集団を率いる。日本のエンジニア不足という課題を解決すべく、2019年に開校したプログラミングスクール「RUNTEQ」は、比較検証サイトマイベストで「プログラミングスクールおすすめ人気ランキング」4年連続No.1（2025年時点）を獲得。
【目次】
00:08 本日のテーマ
00:37 柱① コードの基礎
00:47 ①HTML/CSS
01:33 ②JavaScript
02:20 ③Git/GitHub
03:22 ④ターミナル/コマンドライン
04:36 柱② 土台の技術
04:44 ⑤Webの仕組み
05:46 ⑥バックエンド言語
06:44 ⑦バックエンドフレームワーク
08:05 ⑧フロントエンドフレームワーク
08:43 ⑨データベース/SQL
09:29 ⑩REST API設計
10:19 ⑪データ構造・アルゴリズム
11:34 柱③ 品質・運用の技術
11:54 ⑫テスト技法
13:05 ⑬認証・認可・セキュリティ基礎
14:41 ⑭Linux/サーバーの基礎
15:20 ⑮デプロイ
16:13 ⑯Docker・コンテナ
17:23 ⑰クラウド
18:09 ⑱CI/CD・監視・ログ
18:58 柱④ 言語化スキル
19:11 ⑲AIツールの実践活用
20:04 ⑳要件定義・言語化
21:20 まとめ
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転職成功を成功させるための秘訣は、
充分な業界リサーチを通して、
自分の強みを活かせる企業を見極めることです。
常に変化する転職市場、
不断かつ万全の準備をすることで、
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